Notícias Recentes

Digital Transformation pela CATÓLICA-LISBON

O desenvolvimento de recursos digitais distintivos é um pré-requisito para a competitividade das empresas. Contudo, uma grande parte das organizações tem dificuldade em definir a sua estratégia digital, a sua interligação com as tecnologias de informação e o desenvolvimento do talento necessário para a implementar. O objetivo deste programa, organizado pela CATÓLICA-LISBON | Executive Education e destinado a quadros gestores e dirigentes, é precisamente dotar os participantes de todos os aspetos relevantes da Digital Transformation nas suas organizações.


The Influence of Diversity on Boards on Profitability: an overview across Iberian Non-financial

Revista Corporate Ownership & Control

Resumo

In modern economies, the corporate governance principles have been understood as drivers that mitigate the risk derived from the existing gap between managerial practices and ownership structure. This research contributes to the literature review, analyzing the relationship between the board characteristics, audit firms, and a set of indicators taken as proxies of performance. Based on a dataset of 124 non-financial companies, a linear model was regressed. We found that some characteristics of board of directors significantly influence the companies’ performance. These new insights can also provide new guidelines for policy makers towards the establishment of new common rules and principles that accurately grant the efficiency of corporate governance mechanisms and ensure the desired international comparability….Ver Mais »


A sucessão nas empresas familiares

Jornal de Negócios

Apresentei, recentemente, no âmbito do IPCG - Instituto Português de Corporate Governance, uma conferência sobre os Desafios no Processo de Sucessão das Empresas Familiares, área a que tenho dedicado especial atenção, no âmbito académico e profissional....Ver Mais »


IPAI - XXII Conferência Anual - 19 de Novembro de 2015

O IPAI – Instituto Português de Auditoria Interna vai realizar a XXII CONFERÊNCIA ANUAL, no dia 19 de Novembro, no Hotel VIP Grand Lisboa, sito na Avenida 5 de Outubro, 197, em Lisboa. Será como habitualmente um momento de encontro de profissionais relacionados com as funções e actividades de Auditoria Interna, Controlo Interno e Gestão de Risco, bem como de outros participantes com responsabilidades em organizações e actividades conexas, com o fim de partilhar ideias, práticas e pontos de vista, no sentido do desenvolvimento da actividade.


Os administradores não-executivos

Jornal de Negócios

Algumas declarações recentes de administradores não-executivos do grupo empresarial que se desagregou que "entravam mudos e saíam calados" e presidentes de comissões de auditoria que "não se aperceberam de nada" são devastadoras para a credibilidade e respeitabilidade das nossas empresas em termos de "corporate governance"....Ver Mais »


Jornadas do 50.º Aniversário da Associação Fiscal Portuguesa

Ao longo destes Cinquenta Anos a Associação Fiscal Portuguesa dedicou, ininterruptamente, uma atenção especial às actividades de estudo e de divulgação da ciência e técnica fiscal, representou Portugal na International Fiscal Association (IFA) e no Instituto Latino-americano de Derecho Tributário (ILADT), onde tem assento nos órgãos sociais, com participação regular nas realizações científicas respectivas e em todas as reformas e alterações fiscais ocorridas nestes últimos 50 anos. Para assinalar o seu 50.º Aniversário, a AFP organizará, no próximo dia 23 de Outubro, umas Jornadas subordinadas ao tema “As Reformas Fiscais".


O "day after"

Jornal de Negócios

A preparação e gestão de qualquer projecto apresenta um conjunto de características essenciais, de que se destacam: envolvem vários recursos – humanos, tecnológicos e financeiros; lidam com o futuro (que é sempre desconhecido); envolvem um risco (que por vezes é difícil de quantificar); e apresentam uma expectativa de resultado positivo que justifica o investimento – físico, emocional e financeiro, realizado....Ver Mais »


Conferência Banca e Seguros

A ACEPI vai realizar a Conferência Banca e Seguros – Digital, Omnichannel e Customer-Centric, que irá ter lugar no próximo dia 14 de Outubro de 2015, no Auditório Victoria, Av. da Liberdade, 196, 8.º, em Lisboa. Esta conferência irá contar com a participação de altos responsáveis dos principais players do sector que se irão reunir em torno do debate sobre os principais desafios e tendências que se colocam aos sectores da Banca e dos Seguros, num cenário de fortes e rápidas alterações a nível tecnológico e regulamentar.


A Teoria dos Cenários

Expresso

A teoria dos cenários foi uma ferramenta de planeamento estratégico muito popular nos anos 80, tendo, inclusive, algumas empresas de consultoria internacional desenvolvido modelos específicos para aplicação nos seus clientes de maior dimensão, prestígio e complexidade....Ver Mais »


Empresas melhores

Jornal de Negócios online

Em todo o mundo, o cenário de 'corporate governance' está a mudar, com os esforços para melhorar as políticas e práticas de negócios a ganharem apoio e impulso.


Segurança Social e emprego

Jornal de Negócios

Segurança Social e emprego são duas áreas de grande preocupação na sociedade portuguesa. O emprego não é só uma fonte de rendimento individual e familiar.É um factor de equilíbrio emocional, auto-estima e inserção social. O desemprego é exactamente o oposto, constituindo a grande ameaça à estabilidade e equilíbrio das sociedades desenvolvidas....Ver Mais »


Aposta em Investir

Expresso

O investimento é a única variável que possibilitará a evolução positiva do país, em termos de crescimento e de emprego sustentável.

Investimento nacional e estrangeiro; público e privado; mas sempre, bom investimento, ou seja, útil, eficiente, controlado, focado e dirigido para o desenvolvimento....Ver Mais »


Comparação salarial entre CEO e funcionários chega a Portugal

Diário Económico

O rácio de comparação entre os salários dos CEO das cotadas e o seu funcionário médio deverá ser uma realidade em Portugal. Depois de a norte-americana SEC ter estabelecido esta obrigatoriedade, o debate sobre a discrepância salarial entre funcionários de topo e os restantes, bem como a divulgação dessa diferença, tem estado vivo em toda a Europa. Por cá, não está prevista uma mexida na lei para o tornar obrigatório, mas o tema deverá vir a ser alvo de recomendações nos códigos de “corporate governance” existentes. Tal é admitido tanto pela CMVM como pelo Instituto Português de Corporate Governance (IPCG), autores dos dois códigos entre os quais as cotadas podem escolher como referência de boas práticas....Ver Mais »


CMVM - Consulta Pública n.º 4/2015 - Alteração pontual ao Código de Governo das Sociedades da CMVM

Com data de 23 de Julho de 2015, a CMVM submete a consulta pública alguns ajustamentos normativos ao seu Código de Governo das Sociedades. Sublinhe-se que, conforme expressamente referido pela CMVM no objecto da consulta, as alterações pontuais que agora pretende introduzir no seu Código constituem uma antecipação de uma parte do processo de revisão que está a ser “conduzido no quadro de um diálogo com o Instituto Português de Corporate Governance, visando a construção de um Código de bom governo unificado que reúna os aspectos mais positivos dos dois códigos hoje existentes”.


Gestores do Século XXI

Expresso

Num mundo globalizado e em economias evoluídas, as mudanças, nas variáveis de enquadramento e nas ferramentas teóricas, são constantes, tornando mais exigentes as funções de gestão das empresas....Ver Mais »


Conferência "Actividades de Holding e Financiamento no Luxemburgo: [...]

Organizada pela Associação Fiscal Portuguesa, entidade com a qual o IPCG detém um Protocolo de Cooperação, realizou-se no Salão Nobre da Sede da AFP, Rua das Portas de Sto. Antão, 89, em Lisboa, no dia 25 de Junho de 2015, pelas 18h00, a Conferência "Actividades de Holding e Financiamento no Luxemburgo: uma inevitabilidade para as empresas portuguesas” e que teve como orador e Conferencista Senhor Dr. Francisco Araújo, EY Luxemburgo (International Tax Services) e vencedor do prémio EY Young Tax Professional of the year 2014.


Reindustrializar e Exportar

Expresso

“Leio sempre com atenção os relatórios do Fundo Monetário Internacional (FMI) sobre a economia portuguesa, mesmo quando não concordo com as suas conclusões e propostas e ação. Porque são rigorosos e pormenorizados e elaborados por quadros técnicos experientes, competentes, com uma sólida formação teórica e que dispõem de uma invejável base de dados de análise comparada.” ...Ver Mais »


  • IPCG - Instituto Português de Corporate Governance
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Proposta de princípios e recomendações para o governo societário de Sistemas de Informação

No cumprimento da missão que lhe está confiada, o Instituto Português de Corporate Governance (IPCG) inscreveu no seu Programa de Actividades para 2015 diversas iniciativas que, por forma directa ou indirecta, têm impacto na adopção de boas práticas de Corporate Governance. Nestes termos, a Direcção do IPCG criou um grupo de trabalho para preparação e discussão de uma proposta de princípios e recomendações para o bom governo societário de Sistemas de Informação. O documento resultante do trabalho realizado tem como destinatários os titulares dos órgãos de governo das Organizações em Portugal, em particular os órgãos de Administração e Fiscalização, e pretende contribuir para sua capacitação numa área cada vez mais crítica para a criação de valor nas Organizações.

Com este objectivo presente, que o IPCG promoveu a sessão de apresentação da “Proposta de princípios e recomendações para o governo societário de Sistemas de Informação”, a qual se realizou no Auditório Victoria, na Av. da Liberdade, 196, 8.º, em Lisboa, no dia 16 de Junho de 2015.


Ética nas Organizações

No âmbito da 10.ª Edição da Semana da Responsabilidade Social®, a Global Compact Network Portugal e a Macedo Vitorino & Associados organizaram um encontro dedicado ao tema «Ética nas Organizações», no dia 28 de Maio de 2015, no Auditório da Macedo Vitorino & Associados e que contou com a participação do Vice-Presidente Executivo do Instituto Português de Corporate Governance, Eng. Manuel Maria Agria.


Conferência - De onde vêm e para onde nos levam as oposições de acórdãos?

Organizada pela Associação Fiscal Portuguesa, realizou-se, no Salão Nobre da Sede da AFP, sito na Rua das Portas de Sto. Antão, 89, em Lisboa, no dia 28 de Maio de 2015, às 18 horas, a Conferência “De onde vêm e para onde nos levam as oposições de acórdãos? Breves reflexões e notas práticas extraídas da jurisprudência” e que teve como oradora e Conferencista a Senhora Dra. Anabela Russo, Juiz - Desembargadora da Secção do Contencioso Tributário do Tribunal Central Administrativo Sul.


Construção, Destruição...

Expresso

O país tem assistido, nos últimos anos, nas várias vertentes da actividade económica, a um processo sistemático e cíclico, de construção e destruição, que tem originado perdas de valor e empobrecimento:

  • Construção de grandes unidades empresariais de dimensão internacional, empresas-âncora de Clusters de base tecnológica – Cimpor, PT – e a sua destruição subsequente.

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Corporate governance 2.0

Económico

O título que adoptamos para este artigo apareceu no mês passado na Harvard Business Review. Numa sequência de trabalhos que a publicação tem vindo a fazer sobre a corporate governance, e que é sintoma da grande importância do tema a nível internacional.


Empresas Familiares Uma Mais-Valia Desvalorizada

Empresas & Negócios

A generalidade dos portugueses, até pela sua vivência profissional, tem uma perceção realista do papel das empresas familiares no quadro global do tecido empresarial nacional. O que talvez não possuam é a noção nítida da relevância desse papel e, em particular da dimensão que ele assume para a economia global. Em Portugal, 70% do número total de empresas tem cariz familiar, havendo registos de países, caso dos Estados Unidos, em que 96% das empresas ostentam o caráter de familiares. …Ver Mais »


19.ª Edição do curso de Gestão de Projectos Informáticos

O Instituto Superior Técnico/DEI tem o prazer de anunciar a realização da 19.ª Edição do curso de Gestão de Projectos Informáticos (GPI) nos dias 20, 21, 25, 26, 27, 28 de Maio de 01, 02, 03 de Junho de 2015. O curso de Gestão de Projectos Informáticos teve por objectivo dotar os alunos dos conceitos e das boas práticas internacionalmente aceites referentes aos Métodos, Técnicas e Processos de Planeamento e Controlo de Projectos, Programas e Portefólios. Este curso abordou a globalidade das competências técnicas, contextuais e comportamentais que constituem o modelo de competências em Gestão de Projectos definido pela IPMA – InternationalProject Management Association.


Salários Dourados

Sol

Depois dos anos da crise, vencimentos dos principais gestores portugueses aumentaram 7% no ano passado. Sectores industriais pagam melhor do que os bancos. Pedro Queiroz Pereira é o mais bem remunerado.


Conferência 'O Governo das Instituições no Pós-Crise'

Organizada pelo Governance Lab realizou-se no dia 29 de Abril 2015, no Auditório Principal da Faculdade de Direito de Lisboa, a Conferência “O Governo das Instituições no Pós-Crise”, que procurou promover um debate em torno dos modos de evolução das práticas e modelos de governação nas instituições privadas e públicas nacionais.


Conferência: 'A Reforma do IRC - Primeira Avaliação e Pontas Soltas'

Organizada pela Associação Fiscal Portuguesa, realizou-se no dia 26 de Fevereiro de 2015, às 18 horas, no Salão Nobre da Sede da AFP, sito na Rua das Portas de Sto. Antão, 89, em Lisboa, a Conferência: “A Reforma do IRC - Primeira Avaliação e Pontas Soltas” e que teve como orador o Senhor Dr. Jaime Carvalho Esteves, Tax Lead Partner da PwC Portugal.


Reconhecimento PRÁTICAS RS

Para 2015, ano em que será apresentada a nova Estratégia Europeia de Responsabilidade Social e o Plano Nacional de Responsabilidade Social, a APEE lança o Reconhecimento PRÁTICAS RS, que visa distinguir organizações portuguesas que têm demonstrado o seu empenho na implementação de políticas e modelos de governação com boas práticas em responsabilidade social, assumindo a responsabilidade sobre os impactes das suas decisões e actividades, criando valor para as suas partes interessadas e contribuindo para o desenvolvimento sustentável. O período de candidaturas decorre até 31 de Março.


Instituto Português de Corporate Governance

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